Lydia Hodebert
œuvrer pour des transformations éclairantes«Je suis une femme engagée, et je crois profondément au pouvoir de l’Humain à la fois dans le développement de son intelligence émotionnelle, la qualité de ses relations, la bienveillance, l’empathie, et la clarté de l’intention dans tout message. Je me donne comme mission de favoriser les « transformations éclairantes », c’est-à-dire permettre d’éveiller la capacité de toute personne et tout collectif à remettre en question ses croyances et ses perceptions pour avancer sur son évolution, favoriser ses prises de conscience pour une vie plus épanouie, plus responsable, plus riche, plus connectée.»
Ce qui me caractérise
- Ma grande sensibilité et ma créativité, qui me permet très rapidement de capter le champ émotionnel de la personne et d'établir une relation de confiance, dans laquelle la personne va se livrer rapidement, et travailler en profondeur
- Un souci d'efficacité et de pragmatisme, ce qui permet de relier constamment les sujets à des actions concrètes sur le terrain.
Mes expériences
- CREA LEAD (SCOP) – Depuis juillet 2021
Consultante Coach Formatrice et Superviseuse - CREALIDE – Gérante - 2011-2021
Accompagnement des dirigeants, managers et de leurs équipes : coaching, formation, conseil - ALTEDIA
– (Toulouse) 2007-2010
Consultante Coach sénior : Missions de coaching, training, outplacement, bilan de compétences, accompagnement aux projets - Consultante indépendante – 2006-2007
Missions de coaching individuel et de formation - EDHEC Business School – (Nice) 1999-200
Responsable du service Conseil carrière - Relations Entreprises - Emploi & stages - Solidarsport – (Nice) 1996-1999
Directrice Adjointe (15 salariés) - SN Volley-ball Atlantique – 1994-1995
Directrice Administrative et Commerciale - Groupe ZANNIER – (textile - Lyon) 1992-1993
Contrôleur de gestion