Lydia Hodebert – Coaching RH

Diplômée de Montpellier Business School en 1992, j’ai exercé différents métiers au sein de structures de grande ou petite taille et managé une équipe d’une dizaine de personnes. J’ai réalisé rapidement que la dimension humaine et relationnelle était au cœur de mes préoccupations et que je voulais en faire mon métier.

Découvrez mon approche "PEACE"

Coach et formatrice depuis plus de 20 ans, je consacre mon activité à l’accompagnement de dirigeants, de managers, d’équipes, et leurs collaborateurs, et m’emploie ainsi à favoriser des transformations que je nomme « éveillantes » : L’HUMAIN et encore l’HUMAIN au cœur de mes missions.

Mes valeurs

Vous êtes dirigeant

Vous cherchez un accompagnement sur mesure et qui peut être destiné à votre CODIR ou à vos équipes de managers

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Vous êtes manager

Votre entreprise vous a proposé un accompagnement en coaching ou vous avez demandé à bénéficier d’un coaching

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Vous êtes DRH

Vous cherchez des partenaires pour des propositions sur mesure, en formation, en coaching individuel et/ou collectif

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Ma vision

« Vous permettre d’entreprendre en toute sérénité, en plaçant l’humain et les valeurs partagées au cœur des enjeux du développement harmonieux de votre entreprise »

L'esprit

au service de mes clients

Fertiliser les Potentiels

Capitaliser sur la culture et les valeurs de votre entreprise pour renforcer l’adhésion de chacun à ses projets, dans un climat de partage, d’épanouissement, d’implication, de solidarité et de plaisir au travail.

Favoriser l'Engagement

Mettre notre expérience au service de vos ambitions, partager votre vision et renforcer vos convictions, être co-responsable dans le déploiement de vos plans d’actions.

Développer l'Agilité

Stimuler l’innovation et la créativité de votre organisation en simplifiant les circuits et la fluidité des décisions. Fournir les conditions d’expression du courage de chacun à travers une organisation en apprentissage constant.

Renforcer la Cohérence

Intégrer la quête de sens et l’adhésion au projet pour vos collaborateurs, en s’appuyant sur les valeurs d’éthique, d’intégrité et d’authenticité.

Développer L'Esprit d'Entreprendre

Entrainer et fédérer vos collaborateurs, en établissant l’évidence du lien entre objectif global, objectifs d’équipe et objectifs personnels. Favoriser votre esprit d’entreprendre et d’oser.

ANNÉES D'EXPERIENCE

300

Coachings individuels

Coachings d'équipes

1000

Jours de formation